EL EXITO DE UN EMPRENDIMIENTO

 

Todo inicia apartir de una idea y deseo de generar bienes o servicio para obtener ingresos economicos o sociales, seguramente para un administrador resultaria facil, por su capacidad de planificacion anilizando el tipo de mercado al que quiere pertenecer, capacidad de organización reconociendo en donde esta y adonce quiere llegar, estableciendo jerarquias para delegar funciones, su capacidad de direcciòn de un grupo de personas para lograr lo planeado como resultado la toma de decisiones con liderazgo y canales de comunicación efectivos, asi como tambien su capacidad de controlar, evaluando los rendimientos obtenidos y estableciendo indicadores de medicion.

 Al realizar control de los indicadores de gestion, una organización podrìa resultar eficiente y eficaz al momento de reducir sus costos de producciòn y obtenga mas productos, lo equivaldria a mayores ingresos economicos o sociales. “Todo lo que se controla se puede medir”, es por esto que los indicadores de gestion son la herramienta indispensable en una organización para realizar la medicion periodica de los objetivos trazados, identificar fallas y realizar correcciones.

Es preciso mencionar que no todos los administradores son iguales, pero si poseen habilidades   especiales como son:

 

·         Habilidades Conceptuales, generalmente son lideres de alto nivel con capaidad de reconocer, analizar y resolver situaciones en beneficio de la empresa u organizaciòn.

·         Habilidades Humanas, lideres con excelente comunicación para motivar, intercambiar informacion y darse a entender con las demas personas.

·         Habilidades Tecnicas, capacidad de realizar una actividad especifica que comprende un proceso.  

 

En conclusion para lograr mantenerse en el mercado sea cual sea el campo, se requiere de una muy buena administracion, asì el beneficio es mayor tanto de la organización o empresa, de sus empleados y de sus familias.